Lean Relationships

Lean Management è basato sulle persone ed è centrato sui pensieri, sui metodi e sulle procedure indirizzate a creare «valore».

L’approccio Lean Relationships punta a rendere “snelle” ed efficaci le relazioni interpersonali e la comunicazione all’interno dell’azienda. La Lean Relationships si caratterizza per una linea di intervento rapida e incisiva, applicata alle diverse aree delle relazioni organizzative.

Il miglioramento continuo finalizzato a ottimizzare le relazioni interpersonali e i comportamenti organizzativi può avvenire attraverso un’analisi quantitativa che evidenzi in termini tangibili e misurabili eventuali aree critiche e correzioni possibili.

• La ricerca dei comportamenti virtuosi all’interno dei team
• L’utilizzo efficace ed efficiente delle e-mail interne;
• Il miglioramento della gestione delle riunioni;
• Il miglioramento della gestione degli spazi comuni;
• L’identificazione delle migliori modalità per la comunicazione interna.

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Destinatari

Il corso è rivolto a dirigenti, quadri, responsabili di stabilimento, responsabili di produzione, capi reparto, operai.