Il corso approfondisce le competenze di leadership specifiche per la Pubblica Amministrazione, fornendo strumenti pratici per guidare team, gestire risorse e promuovere una cultura organizzativa orientata ai risultati e all’innovazione. Il percorso supporta lo sviluppo di una leadership consapevole, capace di coniugare autorità e ascolto, e di guidare con efficacia processi complessi e dinamiche organizzative tipiche della PA.
Sviluppare competenze di leadership specifiche per la Pubblica Amministrazione, capaci di migliorare la gestione dei team, favorire la motivazione dei collaboratori e guidare in modo efficace il cambiamento organizzativo.
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